Líder de Gestión Humana
Descripción
Profesional con más de cinco años liderando el proceso de gestión humana en empresas con mas de 200 empleados.
Objetivo del cargo:
- Crear las condiciones laborales con las cuales los empleados logren su desarrollo integral, de conformidad con las normas legales vigentes, intereses y potencialidades requeridos para el desarrollo de los procesos.
- Alta capacidad para motivar, convocar, liderar e identificar potencial en los empleados.
- Conocimientos y dominio en legislación laboral vigente, seguridad y salud en el trabajo, nómina
- Formación y capacitación, bienestar laboral, comunicaciones Internas, selección por competencias,
- Manejo de indicadores de Gestión
- Presupuestos (Elaboración y seguimiento)
- Gestión por procesos
- Nivel intermedio de Excel
- Economía solidaria (fondos de empleados)
- Sistema SIESA
- Softcontrol web.
Competencias:
• Orientación a resultados
• Capacidad de escucha
• Manejo de equipos de trabajo
• Capacidad para concertar y tomar decisiones
• Comunicación asertiva
Contrato Indefinido, . Horario: lunes - viernes de 7:00 am a 5:00 pm.
Fecha de contratación: 01/09/2020
